Mercedes-Benz Mülakatları
|
| Pozitif |
|
%85
|
| Normal |
|
%12
|
| Negatif |
|
%1
|
|
02.08.2014
Mercedes-Benz Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Mart 2014 Genel yetenek testi ve ingilizce ile almanca çeviri isteniyor.karşılıklı mülakatta ise oldukça rahat bir ortam var. Birçok firmaya göre stajyer görüşmesinde oldukça değer verildiğini hissediyorsunuz. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
21.07.2014
Mercedes-Benz - Stajyer Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Mart 2014 Mercedes-Benz'in kariyer sayfasından ilana başvurdum. Daha sonra mülakata çağırıldım. Mülakat öncesinde sayısal, sözel ve1-2 tane de bilgisayarla ilgili sorular içeren bir test uygulandı. Hemen ardından Türkçe bir metin verildi ve bunu İngilizce ve/veya Almanca'ya çevirmemiz istendi. Ardından sırayla sözlü mülakata alındık. Mülakat da cv üzerinden giden kolay bir mülakattı. Mülakata girmeden testteki doğru-yanlışlarımız kontrol edilmişti. Sanırım İK için kriter bu test, çevirilen metin ve okuduğunuz okuldu (kendi izlenimlerim bu yönde). Ankara'da okuduğum için PEP stajyeri olarak değerlendirilemediğimden yaz stajyeri olarak kabul edildim. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
11.07.2014
Mercedes-Benz - Stajyer Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Temmuz 2013 Seçim süreci 3 aşamadan oluşmaktadır. Önce internet başvurusu değerlendirilir. Daha sonra genel müdürlüğe çağırılan aday burada genel yetenek testine tabi tutulur. Hemen sonrasında yetkili bir İK sorumlusuyla bire bir mülakat yapılır. Bu aşama başvuru yoğunluğu nedeniyle son derece hızlıdır. Bu nedenle ne istediğini bilerek gidip nokta atışı yapmak en sağlıklısıdır. Son aşama ise genellikle The Marmara 'da başvurduğunuz bölümün müdürlerinin de katıldığı ve direkt olarak onların sizi seçtiği aşamadır. Bir grup olarak çözülen vaka analizi ve bireysel olarak çözülen ve yine bireysel olarak sunumunun yapıldığı başka bir vaka olmak üzere 2 kısımdan oluşur. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
06.07.2014
Mercedes-Benz - PEP Intern Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Temmuz 2012 Cv nizin uygunluğu sonrasi birebir ik mülakatı test ve ingilizce çeviri aşaması için şirkete cağrılıyorsunuz. Önce sınav ardından ingilizce çeviri ve son olarak ik ile görüsme yapiliyor. Boylece ilk aşamayı tamamlamış oluyorsunuz. Ardından assessment a davet ediyorlar. Bu aşamada önce grup case i cözüyorsunuz ardından bireysel çözüm için bir case daha veriliyor. Bu case in de çözümünü aynı 7-8 kısım müdür önünde sunmanizi bekliyorlar. Ardından adayı yakından tanimak icin bir kaç soru daha soruluyor adayın beklentileri sorularak en uygun profilin pozisyonlar ile eslestirmesini yapmaya calisiyorlar. Assesment asamasinda garip açıklamalar yapilmadigi muddetce herkesi aliyorlar. Cok az eleme yapiliyor. Basarilar dilerim. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
07.06.2014
Mercedes-Benz - Stajyer Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Mart 2013 Özgeçmiş üzerinden mülakat yapılmaktadır. Bundan önce yabancı dil bilgisi ingilizce veya almanca metin çevirisi sonra sayısal bir test uygulanıyor. Ardından bire bir mülakatta özgeçmiş üzerinden karşılıklı sohbet üzerinden mülakat gerçekleşiyor. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
