MAN Türkiye Mülakatları
|
| Pozitif |
|
%60
|
| Normal |
|
%27
|
| Negatif |
|
%11
|
|
21.12.2014
Mülakat Tarihi: Kasım 2014 Perşembe günü aradılar. Salı mülakata çağırdılar. Acil adam arıyorlarmış. 2 slaytlık sunumla da kendinizi tanıtın dediler. Grup mülakatı kolaydı. 1e 1 ise ben,m için hoş geçmedi. En son ne zaman iletişim problemi yaşadınız ? Planlarınızı tamamen değiştirmeniz gereken bir durumda ne yaptınız daha önce? gibi sorular sordu cevaplamakta zorlandım. IK beni beğenmediğini yüzüyle belli etti. İlgi alanlarımı da söyleyince bizde sana göre iş yok dedi. Sonrasında el sıkışıp ayrıldım. Bir daha da arayıp sormadılar. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
10.11.2014
Mülakat Tarihi: Eylül 2014 Öncelikle bu şirkete bir referans aracılığıyla mülakata çağırıldım . geldiğimde bir iş başvuru formu doldurmam istendi . sonra insan kaynakları ile doldurduğum form üzerinden sorular sorularak devam edildi. Ailemden bahsetmemi istediler ve eğitim hayatımdan sonra üniversitede neden erasmus yaptın sorusu geldi kendinde beğendiğin ve beğenmediğin 2 özellikler neler denildi. Bizimle çalışmak istesen en çok hangi pozisyonda çalışmak isterdin dediler ve staj yaptığın yerlerde neler öğrendin neden oralarda çalışmayı düşünmedin de neden biz denildi. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
26.08.2014
MAN Türkiye - Satınalma Mühendisi Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Haziran 2014 İlk başta İK çalışanı tarafından telefonla aranarak süreç hakkında bilgilendirildim. 2-3 gün sonra daha önce bahsedildiği gibi telefonla arayarak İngilizce bir mülakat gerçekleştirdiler. Bu mülakatta genel olarak kendimi tanıtmamı, eğitim yaşantımdan bahsetmemi istediler. Güçlü ve zayıf yönlerim soruldu. Sonrasında şirket hakkında neler bildiğim ve neden ilgili departmanda çalışmak istediğim soruldu. Konuşma 10-15 dakika sürdü. Sonrasında grup mülakatına davet edildim. Grup mülakatında birkaç aday ile birlikte bir toplantı odasında İK çalışanlarıyla beraber toplandık. Çalışanlar bize üzerinde konuşup fikir üretebileceğimiz bir konu verdi. Bu konu üzerinde sonrasında hep beraber bir karara varmamız istendi.Grup mülakatında dikkate edilen konuşabilme yeteneği, ikna kabiliyeti gibi şeyler. Kendinizi göstermeye, fikirlerinizi doğru bir dille belirtmeye önem vermelisiniz. Bu aşamadan sonra departman yöneticileri ve İK çalışanın dahil olduğu bireysel mülakata davet edildim. Bu mülakatta departman yöneticileri size genel mülakat sorularından başlayıp departmanla ilgili düşüncelerinize kadar birçok şey soruyorlar. Fakat mülakat, birbirini tanımaya yönelik iki tarafın konuşmasından ziyade bir sorgu havasında geçiyor. Mülakatta sizin soru sormanız abes olarak görülüyor. Ayrıca mülakat sırasında şirketi herşeyin önünde tutan konuşmalar yapmanız bekleniyor.Bu aşamadan sonra elendim. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
22.07.2014
MAN Türkiye - Satınalma Mühendisi Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Haziran 2014 Mülakatta insan kaynaklarından 2 kişi bulundu ve bir tanesi sanki sadece geçiştirebilmek için oraya oturmuş mülakatla fazla ilgisi olmayan biriydi. Kendi ürettikleri bir ürün hakkında tartışmamızı istediler ve anladığım kadarıyla orada yazılanlara göre mantıklı olanı değil saçma sapan bir şekilde şirketi övmeye yönelik konuşanlardan bir seçim yaptılar. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
||||||
|
12.07.2014
Mülakat Tarihi: Haziran 2014 Okulları gezerek yaptıkları bir mülakattı. Uzun sürmedi. Referans olarak akademik referansın pek bir önemi olmadığını söylediler. Mülakata İngilizce devam etmek ister misiniz diye sordular. Yazılım işi yapmadıklarını söylediler. Yazılımlar Almanya'dan geliyormuş.Almanya'da bir fabrikası kapanıp Ankara'da açılmış sanırım. Neden MAN sorusuna çalışmanızı öneririm çünkü soracaklar. Şirkette yapılan mülakatlar daha farklı olabilir tekrar hatırlatmamda fayda var, okulları gezerek yaptıkları bir mülakattı. Mülakat Soruları (1)
Mülakat Detayları
|
