Mühendis Mülakatları |
|
28.04.2014
Oerlikon - Mühendis Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Ocak 2014 İki adet psikomotor testi uygulanıyor. Kısa bir süre içinde soruları oldukça tempolu çözmeniz bekleniyor. Testlerin ardından mülakatçı ile bire bir görüşme yapılıyor. Ön görüşme olduğu için konuşma genel konular üzerinde oluyor. 15 günlük değerlendirme sonucu olumlu olması halinde biri teknik olmak üzere iki görüşme daha yapılıyor ve sürecin devamında iş teklifi yapılıyor. Mülakat Detayları |
||||||
|
27.04.2014
Hayat Kimya - Mühendis Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Ocak 2014 Arge Mühendisi pozisyonu için mülakata çağrıldım.Telefon yolu ile Hayat Kimya Kocaeli Fabrikası'ndan işe alımdan sorumlu bir beyefendi aradı ve görüşme tarihi aldık. Aynı beyefendi ile mülakatı gerçekleştirdik. Linkedin'de kendisini araştırdığımda Fransızca mezunu olduğunu gördüm. Çok kibar ve özgeçmişimi incelemiş biriydi. Geçmişim, kariyer planlarım ve Arge üzerine fikirlerimi sorarak detaylı bir İK mülakatı gerçekleştirdi. Mülakatın arkasından beni teknik mülakata yönlendirdi. Teknik mülakatta çok zor değildi. Mühendis olarak bilmem gerekenler soruldu ve bende cevapladım. Bunların arkasından yabancı dil sınavı ve kişilik envanteri uygulaması gerçekleştirildi. Yaklaşık 2 hafta sonra da Arge Direktörü ile görüştükten sonra gerekli evrak, onayları alakarak işbaşı yaptım. Tüm bu süreci beni görüşmeye çağıran mülakatı yapan beyefendi yönetti ve her sorumu mutlaka cevaplandırdı. Mülakat Detayları |
||||||
|
30.03.2014
Botaş - Mühendis Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Haziran 2009 Referansım aracı olduktan sonra telefon ile aranarak mülakata çağırıldım. İlk olarak yabancı dil mülakatı yapıldı. Yazılı mülakat ile de kişilik testine girdim. En sonda ise mesleki bilgimi ve şirkete katacağım değerlerden konuşulup bitirildi. Mülakat Detayları |
||||||
|
07.03.2014
Huawei - Mühendis Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Kasım 2013 Başvurmuş olduğum pozisyondan farklı olarak öncelikle Java Developer arayışları için irtibata geçtiler. Firmanın yemekhanesinde(bir konferans salonları bile yoktu bu iş için) yirmi civarı kişi olarak java/c++ test sınavına girdik. Devamında yer aldığımız bir projeyi İngilizce yazılı olarak anlatmamızı istediler. Bu süreçten yaklaşık 2 hafta sonra, tekrar arandım ve başka sınavımın değerlendirildiğini, başka bir birimde mühendis olarak çalışmak için, bire bir mülakat için çağrıldım. Mülakat yine yemekhanedeydi, üstelik henüz temizlenmemiş kırıntılarla dolu masalarda insan kaynakları personeliyle bire bir görüştük. İngilizce mülakat da bu esnada oldu. Mülakatın en iyi kısmı buydu diyebilirim. İnsan kaynakları mülakatını geçtikten sonra, teknik mülakata kalıyorsunuz. Bana yemekhanede beklemem gerektiğini söyleyerek insan kaynakları çalışanı yanımdan ayrıldı. Teknik mülakat için gelen kişi yabancıydı, Çinli'ye benziyordu. Bu mülakatı da İngilizce gerçekleştirdik fakat İngilizcesi yetersiz olduğu için çok da anlaşamadık. Üstelik kendi yetersizliğine rağmen surat ifadesindeki memnuniyetsiz tavırlar daha da sinir bozuyordu. Yani sanki siz İngilizceden anlamıyormuşsunuz gibi davranıyordu. Örneğin "How do you know Huawei?" sorusuna ne cevap versem sorusunda kast ettiğini tutturamadım. Böyle manasız sorularla dolu bir mülakat sonrasında, neyse ki, bu mülakatı da geçmiş bulundum, yani ret cevabı almadım. Bana aşağıdaki girişte beklememi söyledi. Bildiğiniz lobide, hani şu döner kapıların yanındaki bekleme koltuklarında, yanımda başka misafirlerle aynı koltukta otururken, yanında başka bir kişiyle tekrar mülakata geldiler. Mülakatı burada yaptığımıza hala inanamıyorum! Yanında gelen kişi Çinliydi ve çok çok az İngilizce biliyordu. Benim müdürüm olacak kişi, İngilizce bilmeyen biri mi olacaktı? Her neyse, karşıma oturdular. Önceki mülakatı yaptığım az İngilizce bilen yabancı teknik mühendis, neredeyse hiç İngilizce bilmeyen Çinli müdürle aramızda tercümanlık yaptı. Biz kendi aramızda İngilizce konuşuyorduk, sonra onlar kendi aralarında Çince konuşuyorlardı. Söylediğim her cümlenin karşılığında(olumlu şeyler söylesem de) memnuniyetsiz bir ifadeyle burun kıvıran bu Çinli yönetici, bana önümüzdeki 5 sene içerisinde ne yapmayı planladığımı sorduğunda, onlara çalışırken MBA yapmak istediğimi söyledim. Bunu duyan ilk mülakatçım şaşkınlıkla bana baktı "Bundan bana bahsetmemiştin" dedi. Ben de konusu açılmadığı için bahsetmediğimi söyledim. Çinli yöneticiye bunu çevirdiğinde, yöneticinin bana sorusu "Neden master yapacaksın?" oldu. Başka firmaların kendi imkanlarıyla çalışanlarını master'a gönderdiğini bilirken, master yapma fikrimi manasız bulan bir yöneticiyle karşı karşıyaydım. Bana akşam saatlerinde de beni çalıştıracaklarını, hatta hafta sonları da çalışmam gerekebileceğini ilettiler. Bu kadar dezavantajın sonunda da dolayısıyla anlaşamadık. Hayatımdaki en kötü mülakat tecrübesiydi diyebilirim. Mülakat Soruları (2)
Mülakat Detayları |
||||||
|
07.03.2014
Huawei - Mühendis Mülakat Deneyimi
Mülakat Tarihi: Kasım 2013 Başvurmuş olduğum pozisyondan farklı olarak öncelikle Java Developer arayışları için irtibata geçtiler. Firmanın yemekhanesinde (bir konferans salonları bile yoktu bu iş için) yirmi civarı kişi olarak java/c++ test sınavına girdik. Devamında yer aldığımız bir projeyi İngilizce yazılı olarak anlatmamızı istediler. Bu süreçten yaklaşık 2 hafta sonra, tekrar arandım ve başka sınavımın değerlendirildiğini, başka bir birimde mühendis olarak çalışmak için, bire bir mülakat için çağrıldım. Mülakat yine yemekhanedeydi, Üstelik henüz temizlenmemiş kırıntılarla dolu masalarda İnsan Kaynakları personeliyle bire bir görüştük. İngilizce mülakat da bu esnada oldu. Mülakatın en iyi kısmı buydu diyebilirim. İnsan Kaynakları mülakatını geçtikten sonra, teknik mülakata kalıyorsunuz. Bana yemekhanede beklemem gerektiğini söyleyerek İnsan Kaynakları çalışanı yanımdan ayrıldı. Teknik mülakat için gelen kişi yabancıydı, Çinliye benziyordu. Bu mülakatı da İngilizce gerçekleştirdik fakat İngilizcesi yetersiz olduğu için çok da anlaşamadık. Üstelik kendi yetersizliğine rağmen surat ifadesindeki memnuniyetsiz tavırlar daha da sinir bozuyordu. Örneğin "How do you know Huawei?" sorusuna ne cevap versem sorusunda kast ettiğini tutturamadım. Böyle manasız sorularla dolu bir mülakat sonrasında, neyse ki bu mülakatı da geçmiş bulundum, yani red cevabı almadım. Bana aşağıdaki girişte beklememi söyledi. Bildiğiniz lobide, hani şu döner kapıların yanındaki bekleme koltuklarında, yanımda başka misafirlerle aynı koltukta otururken yanında başka bir kişiyle tekrar mülakata geldiler. Mülakatı burada yaptığımıza hala inanamıyorum! Yanında gelen kişi Çinliydi ve çok çok az İngilizce biliyordu. Benim müdürüm olacak kişi, İngilizce bilmeyen biri mi olacaktı? Her neyse, karşıma oturdular. Önceki mülakatı yaptığım az İngilizce bilen yabancı teknik mühendis, neredeyse hiç İngilizce bilmeyen Çinli müdüre aramızda tercümanlık yaptı. Biz kendi aramızda İngilizce konuşuyor, sonra onlar kendi aralarında Çince konuşuyorlardı. Söylediğim her cümlenin karşılığında (olumlu şeyler söylesem de) memnuniyetsiz bir ifadeyle burun kıvıran bu Çinli yönetici, bana önümüzdeki 5 sene içerisinde ne yapmayı planladığımı sorduğunda, onlara çalışırken MBA yapmak istediğimi söyledim. Bunu duyan ilk mülakatçım şaşkınlıkla bana baktı "Bundan bana bahsetmemiştin" dedi. Ben de konusu açılmadığı için bahsetmediğimi söyledim. Çinli yöneticiye bunu çevirdiğinde, yöneticinin bana sorusu "Neden master yapacaksın?" oldu. Başka firmaların kendi imkanlarıyla çalışanlarını mastera gönderdiğini bilirken master yapma fikrimi manasız bulan bir yöneticiyle karşı karşıyaydım. Bana akşam saatlerinde de beni çalıştıracaklarını, hatta haftasonları da çalışmam gerekebileceğini ilettiler. Bu kadar dezavantajın sonunda da dolayısıyla anlaşamadık. Hayatımdaki en kötü mülakat tecrübesiydi diyebilirim. Mülakat Soruları (2)
Mülakat Detayları |
