Ort. üstü maaş + pazar günleri ve resmi tatiller için beyaz yakaya mesai ödenmesi. Genel olarak mesleki açıdan kendini geliştirme fırsatı yoğunluktan dolayı. Yabancı dilin sürekli kullanılması.

Aşırı yoğunluk. Başka şirketlerde olmayan prosedür çokluğu ve toplantı kalabalıklığı. Anlayışsız yöneticiler. Kariyer gelişim olanaklarının zayıf olması. Stres çok yüksek. Sağlık riskleri. Şirketin mali açıdan gittikçe zayıflaması. Huzursuz çalışma ortamı. Sürekli iş arayan ve mutsuz olan çalışma arkadaşları.

Önerebileceğim birşey yok. Böyle gelmiş böyle gider. Umarım yeni genel müdürle bazı yanlışlar düzeltilir.