Şirketlere Özel
"Mide bulandırıcı bir ortam"
01.02.2014

Olumlu Yönler

-Maaşlar zaman zaman gecikse de, genelde zamanında yatar.
-Büyük projelerin bir parçası olabilmek.

Olumsuz Yönler

-Yöneticilerin adaletsiz tavırları.
-Sadece günü kurtarmaya yönelik hareketler, staff kadroya gerekli saygı yok.
-Kurumsal olduklarını zanneden, patron şirketi.

Üst Yönetime Öneriler

Patronların biraz daha geri plana çekilmesi gerek, işleri gerçekten yetenekli yöneticilere bıraksınlar. Mevcut yöneticilerin %80'i kendi cebini düşünen, şirketi çeşitli yollarla tırtıklayan asalak insanlar.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
9 Kişi
3 Kişi
İşkolig Puanı
1

Cevaplar

Yeni Cevap Yaz