Çalışanların birbiriyle iyi ilişkiler içinde olması, çalışanların kendilerini geliştirmeleri için olanak sağlayan bir şirket olması. Ayrıca çalışanlar için servis olanağı olması olumlu bir yanı.

İşçilerin gereğinden fazla çalıştırılması, iş planlamasının iyi yapılmaması. İşçilerin maaşının gereğinden az olması. Lavaboların yeterince temiz olmaması. İşçilerin gelişimi için yeterince çalışmaların yapılmaması.

Kendilerini grup teknolojisi ve sürekli gelişme konularında geliştirmeleri, işçilerle ilişkilerini daha iyi hale getirmeleri. Işçilerin kendi alanlarinda gelişmeleri için seminerler duzenlemeleri gerektiğini düşünüyorum.