Şirketlere Özel
"Büyüdükçe sevimsiz olmaya başlayan şirketim."
22.12.2013

Olumlu Yönler

Personelin çoğu genç ve anlaşılabilecek insanlar. Güzel sayılabilecek bir ortam var.

Olumsuz Yönler

Patronlarla arası iyi olanlar ve kendi kendine reklamını iyi yapanlar için bulunmaz nimet. Ancak işini yapan insanlar için bir işkence. Adam kayırma çok fazla. Gruplaşma çok fazla.

Üst Yönetime Öneriler

Adam kayırmayı bırakıp tüm çalışanlara eşit mesafede davranmalılar.
Maaşları adil olarak belirlemeliler. Ben giderim diye tehdit edenlere boyun eğmemeliler.
Personel ile ilgili bir sıkıntı var ise zamanında paylaşıp daha sonra koz olarak kullanmamalılar.
Gruplaşmalara engel olmanın yolunu bulmalılar. Daha önceden arkadaş olan insanları aynı departmanda ast-üst yapıp birbirlerini kayırmalarına izin vermemeliler.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
7 Kişi
1 Kişi
İşkolig Puanı
3

Yeni Cevap Yaz