Sektörün lideri olması ve markanın gücünü hissettirmesi açısından bir çok firmadan daha güçlü olduğu bir gerçektir. Müşteri defansına karşı bu gücü kullanabilirsiniz. Sektöre yeni girenler için okul olarak düşünülebilir.

Çok iyi bi üniversite yada yurt dışında iş deneyimimiz yoksa yükselmezsiniz. Yaptığınız işlerin karşılığı genelde teşekkürler eline sağlık , güzel çalışmalara öncülük ettiğin için tebrik ederim, senden bekleneni yapmışsın devamının geleceğine eminiz(ara gazı),ismin sürekli geçiyor sürekli şeflerin aklındasın (tam gaz) vb performans artırıcı ithamlardır. Gazlandığınızı bilir ama yine de o gazı alırsınız. Bu bağlamda şefler gerçekten profesyoneller. Taşlar sürekli ayağınızın altında oynamaktadir, bölge müdürü için de geçerlidir. Genelde şefler Starbucks'ta kahve içer ve personeli gazlayıp sahadaki emekleri güzel bi sunumda taçlandırıp altına made in name yazarlar;-).

Emeği ezip geciyor ve dışarıdan alımlardan daha fazla verim aldığını düşünenler bence biraz da ne kadar kişinin yükselmesini sağladıklarını düşünsünler. Çünkü asli görevi teşekkürlerin yanısıra personelini yükseltmektir. Bu sadece personelin değil yöneticinin de başarısıdır... Acizane düşüncem tabi ki umursanmayacaktir. Teşekkürler.