Lider firma olması gerek müşteriler gerek tedarikçiler karşısında işinizi yaparken elinizi güçlü kılıyor. Bunun rahatlığı çalışma yaşamını olumlu etkiliyor.

Türkiye'nin en büyük ilaç firması olmasına rağmen, yerli ve patron şirketi olmasının kurumsal kültüre yansıması bir çok alanda görülebiliyor. Terfiler de özellikle profosyonel değerlendirme yapılamıyor. Karar mekanizmaları ise çok yavaş.

Kurumsallaşmaya odaklanılması ve çalışanların performans odaklı olarak değerlendirilmesi