Pfizer Mülakat Deneyimi |
Mülakat Tarihi: Haziran 2015 08.08.2015
İlana Nisan ayının başında başvurdum, 1 Haziranda ilk kez arayarak 5 Haziran'da yazılı sınav için şirkete davet ettiler. Sınavdan önce hangi departmanda çalışmak istediğinizi, referanslarınızı ve bazı genel bilgileri yazmanız için bir form veriyorlar. Sınav iki aşamadan oluşuyor : psikoanalitik test ve ardından English proficiency test. Sınavı geçtikten sonra bir sonraki aşama İK görüşmesi oluyor. Bu görüşme sohbet havasında geçiyor, ancak görüşmenin sonunda ilginç bir soru soruyorlar (Sizce Türkiye'de bir yılda kaç biberon satılıyor?) ve bu soruya vereceğiniz cevabı temellendirmenizi istiyorlar (genç nüfus, nüfus artış hızı gibi verilerden faydalanmak, hatta sadece insan bebekleri için değil çiftlik hayvanları veya evcil hayvanlar için de biberon satın alınabileceğini göz önünde bulundurmak iyi olabilir). Verdiğiniz cevaptan ayrı, bu soruyla karşılaşınca bilmediğiniz bir konuysa bile çok heyecanlanmamak ve gerekirirse "bu konuda bilgim yok" diyebilmek önemli diye düşünüyorum. İK görüşmesi olumlu sonuçlanırsa "Assessment Center"a çağırıyorlar, bu aşama da toplu mülakat (group discussion) ve ardından ilgili departmandan bir yöneticiyle bire bir görüşmeden ibaret. Daha sonra yine departmandan yöneticilerle görüşmelere gidiyorsunuz(bir görüşme de olabilir, ben iki kez gitmiştim), bu aşamadan sonra kısa sürede iş teklifi için arıyorlar. Mülakat Detayları
|