Kurumsallıkta tavan yapmış ama yönetici seçiminde aynı özeni gösterememiş iyi çalışma koşullarına sahip olunan bir kurumdur. Kurumun gücü çalışan tarafından çalışılan tüm pozisyonlarda fazlasıyla hissedilir.

Yönetici seçimindeki özensizlik ve bunu takiben inovatif fikirlerin değerlendirilememesi öne çıkıyor. Ayrıca fikşrlerin başkaları tarafından uygulanıp fikir sahibi çalışanın rencide edilmesi gibi durumlar da yaşanmıştır.

Yönetici seçiminde uluslararası standartları kullanıp objektif değerlendirme yapılması gerekir. Ayrıca çalışan memnuniyetine gösterilen özenin, performans değerlendirme dönemlerinde de gösterilmesi ve çalışan görüşünün dikkate alınması olumlu olacaktır.