Şirketlere Özel
"İnsana, çalışana değer vermeyen şirketler grubu"
24.02.2015

Olumlu Yönler

Üst yönetim haricinde herkesin devlet memuru gibi çalıştığı bir rahat, baskının olmadığı bir çalışma ortamı.

Olumsuz Yönler

Yan hakların günde yalnızca 3 adet çay ile sınırlı olduğu, (fazlası işten atılma sebebi)
Çalışana zerre değer vermeyen,
Kariyer planlamasının olmadığı,
Çalışan motivasyonunu arttırıcı hiçbir uygulamanın olmadığı,
Çalışanın gelişimine yönelik eğitim fırsatları sunmayan,
İK'nın sadece personel giriş - çıkışı yaptığı ve kağıt topladığı,
Terfi sisteminin olmadığı, Lise mezunu, yabancı dilden yoksun kişilerin dahi yönetici sorumluluğu verildiği şirketler grubu.

Üst Yönetime Öneriler

Eğitimsiz, memur gibi çalışan yöneticilerin verimsiz, değer üretmeden çalıştığının farkına varmaları.
İK'da revizyon ve modern İK uygulamalarına önem vermeleri.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
1 Kişi
0 Kişi
İşkolig Puanı
1

Yeni Cevap Yaz