Şirketlere Özel
"Çalışan memnuniyeti"
11.11.2013

Olumlu Yönler

İyi bir referans,maaşınız gününde yatar.

Olumsuz Yönler

Herkes her işi yapacak mantığıyla çalışılması,sabahın 6'sında işbaşı yapılması,kendinizi koli koli mal taşırken ya da kamyonla dağıtım yaparken bulabilirsiniz.Şirket aracı verilmez varsa kendi aracınızı kullanırsınız buna karşılık limitli yakıt ve rutin bakımları karşılanır (müdürün insafına kalmış) ,onun dışında herhangi bir yıpranma bedeli ödeme yapılmaz.Müşteriyle yaşanan olumsuz durumlarda haklı bile olsanız suçlu siz olursunuz firmanızı,sattığınız ürünü savunduğunuz için pişman olursunuz,çalışan görüşlerine pek önem verilmez.Çalışan hemen hemen herkesin düşüncesi daha iyi bir iş bulup buradan ayrılmaktır.

Üst Yönetime Öneriler

Müşteri memnuniyeti ve çalışan memnuniyetinin birbirleriyle bağlantılı şeyler olduğu göz önünde bulundurulmalı,özellikle sahada çalışan personelin çalışma şartları ve imkanları gözden geçirilip iyileştirilmeli,olumsuzluklar yüzünden belkide şirketi çok iyi yerlere götürecek olan çalışanlar elden kaçırılıyor.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
10 Kişi
0 Kişi
İşkolig Puanı
2

Yeni Cevap Yaz