Şirketlere Özel

2012 Yılı Türk Telekom Planlama Uzman Yardımcısı Çalışan Yorumu
— 0 cevap

"Öğretici ve yıpratıcı"
25.07.2013

Olumlu Yönler

Büyük bir organizasyonda çok çeşitli iş süreçlerini öğrenmek gibi bir fırsat sunabilmektedir. Tabi bunun için tırmalayan bir kişilikte olmalısınız. Çok farklı pozisyonları görerek pozisyon geçiş imkanları olabilmektedir.

Olumsuz Yönler

Kariyer planı çok yavaş ilerliyor. Dışarıdan tecrübeli olarak alınan personel daha kıymetli olabiliyor. Bu da iş, performans vs. olumsuz olarak etkilemektedir.

Üst Yönetime Öneriler

Personelin kişisel gelişim ve motive edici faktörleri sürekli olarak gözden geçirilmelidir. Motivasyon ve bağlılık kısa ve ulaşılabilir hedeflerle desteklenmelidir.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
9 Kişi
1 Kişi
İşkolig Puanı
3

Yeni Cevap Yaz