— 0 cevap |
"Çalışmanın karşılığı"
23.02.2015
Olumlu YönlerSosyal hak ve statülere önem veren, çalışanlarını mağdur etmemek adına gayretli ve hiç kimseye yapabileceğinden fazlasını yüklemeyen bir şirket. Olumsuz YönlerÇalışma saatleri bazen aşırıya kaçabiliyor bu da çalışanların performansını ve sosyalleşmesini çok fazla etkiliyor. Üst Yönetime ÖnerilerBirim yöneticilerini seçtirirken daha dikkatli olunması, çalışma süresinden ya da samimiyet derecesinden ziyade personel ile diyaloglarının daha çok araştırılarak seçilmesi gerektiği inancındayım. Yeni Cevap Yaz |