Şirketlere Özel
"Genç, dinamik"
08.08.2014

Olumlu Yönler

Medeni, çalışan haklarına saygı duyan, genç bir ekip bulunuyor. Ofis ortamı rahat ve modern. İşinizi iyi yapıyorsanız her zaman takdir edilirsiniz.

Olumsuz Yönler

Kariyer planlaması konusunda eksiklikler var. Yükselmek için uzun süreler beklemek gerekiyor. Çalışan sirkülasyonu oldukça fazla. Çalışanlara daha fazla yatırım yapılması gerekiyor.

Üst Yönetime Öneriler

Çalışanlara daha fazla yatırım yapılması gerekiyor. Böylelikle çalışan sirkülasyonu azaltılabilir ve yeni çalışanlara verilecek eğitim süreciyle yaşanacak kaybın önüne geçilebilir.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
2 Kişi
0 Kişi
İşkolig Puanı
4

Yeni Cevap Yaz